Avv. Etzi Carla

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20135 Milano (MI)

Attività prevalente d`esercizio

Diritto del lavoro

Lo studio

Lo Studio fornisce consulenza e assistenza “day by day” nella gestione dei rapporti di lavoro in relazione a qualsivoglia esigenza o problematica insorga nell’instaurazione, svolgimento e cessazione dei rapporti di lavoro; più precisamente, nell’ambito di problematiche inerenti le fonti che disciplinano il rapporto (contratti collettivi nazionali, integrativi aziendali o territoriali), l’inquadramento contrattuale, le mansioni svolte, l’orario di lavoro, la retribuzione, il potere di controllo del datore di lavoro, l’obbligo di sicurezza in capo al datore di lavoro, la responsabilità del datore di lavoro in caso di “mobbing”, il trasferimento della sede di lavoro, il distacco, le trasferte, i doveri in capo al lavoratore, i permessi, le aspettative, la malattia, il periodo di comporto, l’infortunio, la maternità e la paternità, le procedure di trasferimento d’azienda o di ramo d’azienda, i procedimenti disciplinari, l’applicazione di sanzioni disciplinari conservative ed il licenziamento disciplinare, il licenziamento per motivi economici, il licenziamento collettivo, le risoluzioni consensuali o gli accordi di rinuncia all’impugnazione del licenziamento, il rapporto di lavoro dirigenziale, il rapporto di agenzia, il riconoscimento del rapporto di lavoro subordinato, l’impugnazione di contratti di lavoro autonomo, parasubordinato (co.co.co., co.co.pro.) o contratti di lavoro sportivo, le differenze retributive per errato inquadramento contrattuale.

Profilo personale

Dal febbraio 2008 al presente collaboro in qualità di Avvocato con lo Studio Legale Gianluca Ciampolini, dedicandomi prevalentemente alla redazione di atti giudiziali e alla partecipazione alle udienze (su tutto il territorio italiano) relative a controversie in materia di rapporto di agenzia, licenziamento del dirigente, licenziamento discriminatorio, licenziamenti nulli per violazione del divieto di licenziamento di cui all’art. 54 D. Lgs. 151/2001, riconoscimento rapporto di lavoro subordinato, impugnazione contratto di lavoro a progetto, differenze retributive per errato inquadramento contrattuale, licenziamento individuale per giustificato motivo soggettivo o oggettivo e per giusta causa, liquidazione coatta amministrativa (opposizione a stato passivo), fallimento (insinuazione a stato passivo), contributi previdenziali dovuti dai datori di lavoro (opposizione ad avviso di addebito), accertamenti ispettivi presso i datori di lavoro (ricorsi amministrativi), sanzioni amministrative applicate ai datori di lavoro (opposizione ad ordinanza-ingiunzione). Mi occupo altresì di assistere aziende e lavoratori in sede di conciliazione sindacale o amministrativa. Quotidianamente sono impegnata nel rendere pareri in materia giuslavoristica ad aziende del settore turismo, metalmeccanici industria, chimici, gomma plastica, commercio, alimentari, vetro e assistenza assicurativa.

Servizi offerti dallo studio

Consulenza legale

Diritto del lavoro

Diritto previdenziale e assistenziale

Diritto sindacale

Esecuzioni Mobiliari e Immobiliari

Iscrizione all`Albo

Iscritta all'Albo degli Avvocati di Milano

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Precisa e diretta

Ha chiarito i miei dubbi. Consiglio a tutti una consulenza.

Marta S - giugno 2020


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