Mediazione, Architetti, Consulenti Informatici, Ingegneri / Ingegneria industriale e civile, Diritto del lavoro e Consulenza informatica

Il risarcimento ai familiari del lavoratore morto sul lavoro

da Sigmar Frattarelli il

Gli indennizzi e risarcimenti spettanti ai familiari del lavoratore morto per infortunio o malattia ... Continua a leggere

Agenti, termini per l`impugnazione del recesso

da Francesco Severi il

I nuovi termini di decadenza dall’impugnazione del licenziamento (Legge 182/10) valgono anche per gli agenti?... Continua a leggere

Competenza Territoriale Assegnazione Provvisoria

da Avv. Michele Vissani il

I) Problematica essenziale per il ricorrente. <br />II) Orientamenti di Legittimità rilevanti. III) Aspetti sostanziali. <br />IV) Orientamenti di merito... Continua a leggere

Infortuni e sicurezza sul lavoro

da Avv. Adriano Caretta il

Accanto all’indennizzo dell’Inail, il lavoratore ha diritto al risarcimento dei danni in caso di violazioni sulla sicurezza da parte del datore di lavoro... Continua a leggere

Telecamere nei luoghi di lavoro e licenziamento

da Avv. Innocenzo Megali il

Consentite operazioni di videosorveglianza nei luoghi di lavoro in caso di fondati sospetti sul depauperamento del patrimonio aziendale da parte di alcuni dipendenti... Continua a leggere

Il danno da straining

da avv. Giorgia Rulli il

Il risarcimento del danno per stranino, ipotesi più lieve di mobbing... Continua a leggere

Redditi: pensione INPS e invalidità civile

da Avv. Federico Campanella il

Periodo di riferimento del requisito reddituale per le prestazioni collegate al reddito: pensioni INPS e invalidità civile... Continua a leggere

La quantificazione del danno per la pensione

da Avv. Giovanni Patrizi il

La Corte di Cassazione ha chiarito come debba calcolarsi la percentuale di invalidità a fini previdenziali... Continua a leggere

Ricostruzione di carriera docenti e Ata

da Avv. Paolo Zinzi il

I docenti e gli Ata hanno diritto al riconoscimento dell'intero servizio pre-ruolo espletato in scuole statali e paritarie... Continua a leggere

In che modo vanno impartiti gli ordini da parte del datore di lavoro?

da Avv. Michele Vissani il

Non può considerarsi legittimo il rifiuto di adempiere a una disposizione impartita dal datore di lavoro nella sola forma verbale... Continua a leggere