Daniele D'Alessandro Life & Mental Coaching - Personal Training - Meditazione
in Counseling e coaching / Sviluppo e benessere
Esperto in Counseling e Coaching
Life Coaching - Personal Training - Meditazione
55042 Forte dei Marmi (LU)Lascia la tua recensione!
Periodo di comporto e nullità del licenziamento
21 febbraio, 2024
Le regole sul periodo di comporto per un lavoratore disabile devono essere differenti e specificatamente indicate nei contratti collettivi nazionali del lavoro. Se... (Di più)
GABRIELLA COSTA COUNSELOR
in Counseling e coaching / Sviluppo e benessere
Esperto in Counseling
ArtCounselor Trainer/Supervisor - Operatore nella Psicologia del Colore - Mediatore Familiare , Counselor di Coppia, Counselor on-line Ideatrice Formatrice e Proprietaria del Marchio Metodo Mandala-Evolutivo®
00151 Roma (RM)Lascia la tua recensione!
Zilio Dott. Marco
in Consulenti Fiscali e Tributari / Fisco e Tributi
Esperto in Consulenza fiscale e tributaria
CONSULENZA FISCALE,TRIBUTARIA E PREVIDENZIALE.
30030 Fossò (VE)Lascia la tua recensione!
Amianto, in scadenza l’invio delle domande all’Inps
14 settembre, 2017
Entro il 16 settembre 2017 vanno presentate le domande all’Inps per poter accedere alla pensione di inabilità destinata ai lavoratori che hanno contratto una malattia professionale ge... (Di più)
SEMPLICEMENTE SRL
in Counseling e coaching / Sviluppo e benessere
Esperto in Counseling e Coaching
Da una pluriennale sinergia tra l’esperienza di imprenditori innovativi e la passione di poliedrici trainer nasce SempliceMente. Una società di formazione e consulenza le cui proposte hanno come finalità quella di sostenere persone e organizzazioni.
41122 Modena (MO)
Legge 104: niente licenziamento se non si usano i permessi per visite
02 ottobre, 2020
Per la Cassazione, è illegittimo il licenziamento del lavoratore disabile che usufruisce dei permessi di cui ha diritto in base alle Legge 104/92, per motivazioni di... (Di più)
Incidenti, risarcimento patrimoniale anche per la perdita di occasioni lavorative
16 settembre, 2015
La questione potrebbe apparire prettamente burocratese, ma nella pratica non è affatto così. La giurisprudenza ha sempre compiuto una differenziazione tra "capacità lavorativa generica" e "c... (Di più)
La flessibilità secondo il Jobs Act
21 marzo, 2014
Il Jobs Act, cioè il nuovo Decreto Legge, firmato da Giuliano Poletti, ministro del Lavoro e delle Politiche Sociali del Governo Renzi, è approdato in versione definitiva sulla Gazzetta Ufficiale ed è... (Di più)