Bonus domotica 65%: quando si può ottenere
13 aprile, 2017
Grazie alla legge di Stabilità 2016 (Legge 208/2015) è possibile usufruire di un’agevolazione fiscale pari al 65% (il cosiddetto Bonus domotica) sulle spese di acquisto, installazione e messa in opera... (Di più)
Ing. Andrea Angrisani
in Ingegneri / Ingegneria Civile e Ambientale
Esperto in Ingegneria civile delle costruzioni
00139 Roma (RM)Lascia la tua recensione!
Ing. Dennis Campagna
in Ingegneri / Ingegneria Civile e Ambientale
Esperto in Ingegneria edile e architettonica
33170 Pordenone (PN)Lascia la tua recensione!
Risparmio Gestito e Tutela del Cliente: Le Novità e le Sfide nel Settore Bancario e Finanziario
28 marzo, 2025
Il Risparmio Gestito e la Tutela del Cliente: Un'Analisi delle Recenti Novità nel Settore Bancario e Finanziario Nel panorama giuridico e finanziario odierno... (Di più)
ING. SPELLINI ALBERTO
in Ingegneri / Ingegneria Civile e Ambientale
Esperto in Ingegneria civile delle costruzioni
consulenza energetica e progettzione impianti tecnologici
37069 Villafranca di Verona (VR)Lascia la tua recensione!
Il Mobbing, cos'è e quando costituisce reato
da Avv. Cinzia Russo il
Per “mobbing” si intende un insieme di comportamenti aggressivi e persecutori posti in essere sul luogo di lavoro, al fine di emarginare la persona che ne è vittima.... Continua a leggere
Superbonus 110%: perché ristrutturare il parco immobiliare in Toscana
da Ing. Sara Ticci il
Il Suprbonus 110% è un’opportunità per riqualificare energeticamente gli immobili quasi a costo zero... Continua a leggere
Mancato superamento del periodo di prova
da Anastasia Fiorio il
Patto di prova e cessazione del rapporto lavorativo... Continua a leggere
L’Istituto dell’usucapione: analisi e applicazioni giuridiche
da Avv. Paolo Sotis il
Come funziona l’istituto giuridico dell’usucapione e cosa dice la giurisprudenza in alcune specifiche applicazioni giuridiche... Continua a leggere
Dimissioni per giusta causa, come funziona
da Avv. Cinzia Russo il
Le dimissioni per giusta causa configurano un’ipotesi particolare di dimissioni del lavoratore subordinato... Continua a leggere