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Chi sono gli intermediari finanziari?

22 dicembre, 2017

Gli intermediari finanziari sono soggetti intesi come persone fisiche o persone giuridiche che mettono in relazione i risparmiatori (che hanno un surplus finanziario) con le aziende (che... (Di più)

Mobbing sul lavoro: è malattia professionale indennizzabile dall’Inail

19 maggio, 2020

Anche il “mobbing” sul lavoro deve essere considerato una malattia professionale indennizzabile dall’Inail. E’ quanto affermato dalla ... (Di più)

Tassazione delle rendite finanziarie

19 giugno, 2017

Quando si decide di investire i propri risparmi è bene conoscere gli strumenti e soprattutto i regimi fiscali che ha previsto il nostro legislatore sul deposito titoli o sugli investimen... (Di più)

Caporalato: ora è legge

19 ottobre, 2016

La Camera ha approvato in via definitiva con 336 voti a favore e nessun voto contrario la nuova legge contro il caporalato. Il disegno di legge era passato quasi con l’unanimità anche al Senato... (Di più)

SEMPLICEMENTE SRL

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Esperto in Counseling e Coaching

Da una pluriennale sinergia tra l’esperienza di imprenditori innovativi e la passione di poliedrici trainer nasce SempliceMente. Una società di formazione e consulenza le cui proposte hanno come finalità quella di sostenere persone e organizzazioni.

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Troppo tempo su Facebook in ufficio, la Cassazione conferma il licenziamento

05 febbraio, 2019

Ancora una volta Facebook si rivela fonte di licenziamenti sul lavoro. E’ di qualche giorno fa la notizia di una donna bresciana che è stata licenziata per a... (Di più)

Maurizio V. Cavagna COUNSELOR

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Esperto in Counseling

Offro consulenze per la gestione della separazione a padri e/o madri che desiderano migliorare, mantenere o ripristinare la relazione con i propri figli. Gestione rapporti tra ex partner. Violenza e stalking: comprensione dell'agire / subire questi

20900 Monza (MB)

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Lavoro notturno escluso se il figlio è minore

10 luglio, 2014

Il lavoratore o lavoratrice che abbia un figlio convivente di età inferiore ai 12 anni può rifiutarsi di lavorare di notte. Il Ministero del Lavoro, in un interpello, ha precisato che il diritto al... (Di più)