Periti, Analisi grafologica, Consulenza finanziaria e patrimoniale, Architetti, Diritto penale tributario, Chirurgia Proctologica e Proctologia e Investigazioni per aziende e privati

Il risarcimento del danno da stalking

da Dott. Giuseppe Asaro il

In questo articolo approfondiamo la tematica relativa al risarcimento del danno da stalking... Continua a leggere

Sottrazioni di cassa da parte del dipendente

da Stelvio Seclì il

E’ lecito l’impiego di investigatori privati per documentare eventuali sottrazioni di cassa da parte di dipendenti... Continua a leggere

Fistole anali e perianali: classificazione

da Dott. Gaspare Biundo il

Le fistole anali percorrono i nostri tessuti perirettali con percorsi spesso imprevedibli, per questo è necessaria una classificazione ai fini chirurgici... Continua a leggere

Fistole anali: fistulectomia crioguidata

da Dott. Gaspare Biundo il

Fistulectomia Crioguidata dopo la ricostruzione TAC 3D. Una nuova tecnica contro le recidive... Continua a leggere

Relazione Investigativa

da Stelvio Seclì il

La relazione investigativa dà prova dello svolgimento costante e non episodico di attività lavorativa del dipendente durante le assenze per malattia... Continua a leggere

Suicidio derivante da mobbing: il nesso causale c’è

da Dott. Giuseppe Asaro il

In questo articolo trattiamo il delicato tema del suicidio derivante da mobbing... Continua a leggere

Legatura elastica in proctologia

da Dott. Gaspare Biundo il

Utilizzo in proctologia della legatura elastica. Non solo emorroidi, ma tante patologie anorettali sono trattabili ambulatorialmente con la legatura... Continua a leggere

Licenziare per allontanamento dal posto di lavoro

da Stelvio Seclì il

Licenziamento per giusta causa del lavoratore che si allontana senza giustificazione durante l’orario di lavoro: sì al controllo investigativo con GPS... Continua a leggere

Uso del GPS

da Stelvio Seclì il

SEQUESTRO DEL GPS: confini di liceità dello strumento di pedinamento elettronico... Continua a leggere

Assenteismo del dipendente

da Stelvio Seclì il

Legittimo il licenziamento disciplinare di un dipendente assente per infortunio che svolge altra attività lavorativa... Continua a leggere