Impresa, come applicare le tutele crescenti
30 marzo, 2015
Con l’entrata in vigore, il 7 marzo 2015, del D.Lgs 23/2015 attuativo del Jobs Act contenente "Disposizioni in materia di contratto di lavoro a tempo indeterminato a tutele crescenti", pubblica... (Di più)
TFR in busta paga: per le imprese interviene il Fondo di Garanzia
27 marzo, 2015
Con la pubblicazione in Gazzetta Ufficiale del 19 marzo 2015 n.65 del DPCM 20/2/2015 n.29 è entrato ufficialmente in vigore il Decreto attuativo relativo alla possibilità del dipendente di vedersi liq... (Di più)
Congedi parentali: novità nel Jobs Act
24 marzo, 2015
Tra i capitoli del Jobs Act, ce n’è uno che riguarda i congedi parentali. La novità più importante è quella che riguarda il congedo parentale a ore. Si tratta, in sostanza, della possibi... (Di più)
La sicurezza dell’ambiente di lavoro è un diritto, oltre che un dovere
20 marzo, 2015
La pietra miliare della sicurezza negli ambienti di lavoro è sicuramente il D.Lgs n.81 del 9 aprile 2008 ed entrato in vigore il 15 maggio dello stesso anno. E’ il Testo Unico delle norme in ma... (Di più)
E’ tutelato il dipendente pubblico che denuncia gli illeciti
28 febbraio, 2015
La tutela del lavoratore che denuncia gli illeciti che avvengono all’interno della azienda (pubblica o privata) per la quale lavora, ha diritto ad essere tutelato. Questo principio è riconosciu... (Di più)
Apprendistato e Jobs Act: i vantaggi per le imprese
28 febbraio, 2015
L’apprendistato è una tipologia di contratto che, oltre a favorire l’occupazione giovanile, offre specifici vantaggi economici alle imprese che assumono giovani dai 15 ai 29 anni ... (Di più)
Programma “Garanzia Giovani”: incentivi alle aziende che assumono
28 febbraio, 2015
Il nome intero dell’iniziativa è "Programma Operativo Nazionale per l’attuazione della Iniziativa Europea per l’Occupazione dei Giovani", ma è più conosciuto come programma "Garanzia Giovani". ... (Di più)
Quasi 1.700 euro annui per l’assegno di maternità
28 febbraio, 2015
Per chi avesse diritto all’assegno di maternità sono scattate le nuove soglie basate sull’ISEE (indicatore della situazione economica equivalente) e non più sull’ISE (indicatore d... (Di più)
Il nuovo regime fiscale del lavoratore frontaliero
26 febbraio, 2015
Per lavoratore frontaliero si intende il dipendente o il libero professionista che svolge la sua attività in uno Stato straniero e confinante con quello in cui risiede e che per lavorare attrav... (Di più)
Tra stile e design: pavimenti in resina
23 febbraio, 2015
Inizialmente ad appannaggio quasi esclusivo del settore industriale e commerciale, il pavimento in resina è sbarcato a pieno titolo anche nell’ambito dell’edilizia civile. E’ anco... (Di più)