Gestione immobiliare, Counseling e coaching, Architetti e Diritto del lavoro

Demansionamento e Quantificazione del danno

da Avv. Ernesto Maria Cirillo il

L'assegnazione a funzioni di pari livello non significa non demansionare perché occorre salvaguardare il patrimonio professionale del dipendente... Continua a leggere

Commento alla sentenza Corte Cost. 158/2018 sulla Maternità

da Avv. Michele Vissani il

Alcune considerazioni sull’importante recente pronuncia del Giudice delle Leggi in tema di maternità... Continua a leggere

Apprendistato professionalizzante e scatti di anzianità

da Avv Emanuela Manini il

Nel contratto di apprendistato professionalizzante con Trenitalia spa la anzianità decorre dalla assunzione con apprendistato e non da una data successiva... Continua a leggere

Il coordinamento tra gli artt. 183 e 183 bis cpc

da Avv. Paolo Accoti il

Questioni procedurali, le possibili insidie... Continua a leggere

Fumo passivo su pianerottoli e scale dei condomini

da Avvocato Paolo Zinzi il

Non è possibile fumare negli spazi comuni non all'aperto... Continua a leggere

Precariato Scolastico. Riflessioni da una sentenza di merito

da Avv. Michele Vissani il

Qualche considerazione in merito alla sentenza del Tribunale di Napoli Nord con la quale il MIUR è stato condannato al risarcimento nei confronti di un precario ATA... Continua a leggere

Infortunio in itinere. Anche in Bicicletta

da Avv. Michele Vissani il

Recente pronuncia di Cassazione: l'infortunio in itinere è risarcibile anche se in bicicletta... Continua a leggere

Il c.d. tempo tuta deve essere retribuito

da avv. Giuliana Quattromini il

Il lavoratore ha diritto a vedersi retribuito il tempo impiegato per indossare e dismettere gli abiti da lavoro... Continua a leggere

La prova del mobbing anche con presunzioni gravi

da Avv. Innocenzo Megali il

Cassazione in tema di mobbing: la prova del dolo del datore di lavoro può basarsi anche su presunzioni gravi, precise e concordanti... Continua a leggere

Diritto di critica del lavoratore e licenziamento

da Avv. Innocenzo Megali il

Il dipendente che critica l’azienda a mezzo stampa può essere licenziato?... Continua a leggere