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Dipendenza da gioco

18 febbraio, 2016

La dipendenza da gioco è una vera e propria malattia catalogata nei "disturbi del controllo degli impulsi". Per dipendenza da gioco si intende, infatti, un impulso irrefrenabile c... (Di più)

CTU e CTP: psicologia forense

22 settembre, 2014

Dai tempi di Sigmund Freud, la psicologia ha gradualmente guadagnato sempre più rilievo e spazio nella società contemporanea. Complici le rivoluzioni culturali e sociali, il progresso tecnologico e lo... (Di più)

Il dolore psicogeno

03 febbraio, 2016

E’ opinione comune che la nostra mente sia in grado di influenzare il decorso e i sintomi di malattie anche gravi. Questo è indubbiamente vero e lo è in particolar modo per il dolore. Il dol... (Di più)

Fibromialgia: pazzia o invalidità?

30 settembre, 2014

La fibromialgia, una malattia psicosomatica? Una malattia è definita dalla scienza medica "funzionale", quando con i moderni strumenti diagnostici non ... (Di più)

Tricotillomania: cos’è, quali sono i sintomi e come curarla

08 marzo, 2021

La tricotillomania (dal greco thrìx = capello, tìllō = strappare e manìa = mania, ossessione) è un disturbo psicologico che genera, in chi ne soffre, un... (Di più)

Cause e sintomi della tripofobia, la fobia dei buchi

14 settembre, 2020

Alveari, spugne da bagno, buchi nel muro…hanno in comune la presenza di fori sulla superficie. La loro visione, anche in oggetti di uso comune, può sembrare scontata e innocua. Eppure... (Di più)

L’ipocondria: cos’è e quando curarla

07 febbraio, 2018

L’ipocondria è un "disturbo d’ansia da malattia" (disturbo da sintomi somatici, secondo la più recente classificazione), caratterizzato dalla fobia delle malattie e dalla convinzi... (Di più)

La depressione post partum: non è esclusivamente un problema della madre

27 giugno, 2019

La transizione alla genitorialità è un passaggio estremamente delicato, in grado di mettere in crisi sia la madre che il padre... (Di più)

Mobbing sul lavoro: come affrontarlo

21 marzo, 2015

Il mobbing sul lavoro è, purtroppo, una pratica sempre più diffusa in azienda e si manifesta con svariati atteggiamenti ostili nei confronti del lavoratore. Come è stato definito ... (Di più)