Gestione immobiliare, Consulenza in proprietà industriale, Architetti, Investigatori privati, Responsabilità civile e Consulenza del lavoro

I nuovi tirocini extra curriculari

da Lorella Farina il

Il 25 maggio 2017 la Conferenza Stato-Regioni ha aggiornato le “Linee guida” in materia di tirocini extra curriculari... Continua a leggere

Formule di attribuzione del punteggio economico

da Dott. Davide Maria De Filippi il

Formule di attribuzione del punteggio economico ad opera della stazione appaltante nelle gare d'appalto... Continua a leggere

Bonus assunzioni garanzia giovani

da Rag. Roberta Sacchi il

Un'iniziativa concreta per promuovere l'inserimento occupazionale dei giovani e agevolare le imprese che assumono... Continua a leggere

La prova in materia di revocatoria fallimentare

da Avv. Vincenzo d'Angelo il

La conoscenza dello stato d'insolvenza dell'imprenditore da parte del terzo dev'essere effettiva e non meramente potenziale... Continua a leggere

Assenze dal lavoro causa malattia

da Giulia Caravita il

Ecco quali sono i diritti e i doveri del lavoratore assente per malattia... Continua a leggere

La rapina quale esimente ex art. 1693 c.c.?

da Avv. Gaia Gnecco il

L'evento rapina nell'autotrasporto per conto terzi può integrare il caso fortuito idoneo ad esimere la responsabilità vettoriale?... Continua a leggere

Il Modello C.A.I.

da Pietro Bognetti il

Oscillazione della giurisprudenza - confessione - assicuratore - proprietario che non l'ha sottoscritto - prova contraria - libero apprezzamento... Continua a leggere

Disciplinare il licenziamento per scarso rendimento

da C.d.L. Marco Angelo Zimmile il

La Corte di Cassazione, con sentenza n. 14310/2015, stabilisce la legittimità del licenziamento disciplinare per scarso rendimento... Continua a leggere

Accordo di ricollocazione

da Valentina Curatolo il

Con circolare congiunta del 7 giugno 2018 n. 11, Ministero del Lavoro e Anpal sono intervenuti a fornire istruzioni operative sulla ricollocazione... Continua a leggere

Illecito il CO.CO.PRO in assenza del contratto

da C.d.L. Marco Angelo Zimmile il

In assenza della stipula del contratto tra le parti il CO.CO.PRO. è nullo e va convertito in lavoro subordinato sin dall'origine... Continua a leggere